10月19日，集團黨委常委、副總經理王于猛帶隊到公司調研指導工作。公司黨委書記、董事長、總經理韓瑞明代表公司向王總一行匯報了公司一年來的經營、管理、黨建等工作。公司班子成員與王總一行進行了交流座談。
按照中央要求和中國建材集團黨委部署，8月30日，公司黨委召開主題教育專題民主生活會，公司黨委班子和班子成員緊緊圍繞這次專題民主生活會的主題主線，聚焦6個方面突出問題和2個典型案例，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，深刻查找差距不足，著力從思想根源上解決問題，嚴肅認真開展了批評和自我批評。中國建材集團黨委主題教育第二巡回指導組副組長劉劍英、組員郭子毅到會指導。公司黨委書記、董事長、總經理韓瑞明主持會議，班子成員李宗懷、馬強、劉二烈、孫愛民、高宏光參加會議。會前，公司黨委認真抓好理論學習，深入開展談心談話，深刻查擺剖析典型問題，為開好專題民主生活會打下扎實基礎。會上通報了公司黨委2022年度民主生活會整改措施落實情況。韓瑞明同志代表公司黨委領導班子作對照檢查，深入查找存在的不足和差距，明確整改方向和措施。隨后，班子成員逐一進行對照檢查，結合典型案例深入剖析，相互之間坦誠開展批評與自我批評。會議嚴肅認真、求真務實、富有成效，達到了統一思想、深化認識、增進團結、共同提高的目的。劉劍英同志在點評講話時指出，中材進出口這次專題民主生活會安排細致、準備充分、嚴肅認真，大家經歷了一次嚴肅的黨內政治生活鍛煉，交流了思想，提出了問題，剖析了根源，明確了努力的方向和改進措施，是一次高質量的民主生活會。針對...
按照在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育中開好專題民主生活會的要求，8月21日，公司黨委理論學習中心組召開主題教育專題民主生活會前學習會，統一思想、深化認識，為開好專題民主生活會打牢思想基礎。公司黨委書記、董事長、總經理韓瑞明主持會議并領學，公司黨委中心組成員參加學習會。會上，與會人員集體學習了習近平總書記關于黨的建設的重要思想、關于嚴肅黨內政治生活的重要講話和重要指示批示精神、關于以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干的重要論述，以及《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會若干規定》等黨內法規。大家一致表示，通過會前學習，進一步深刻領悟了習近平新時代中國特色社會主義思想的強大真理力量、實踐力量和精神力量，對統一思想、提高站位、深化認識，更加深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，更加自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”具有十分重要的意義。會議學習傳達了國資委黨委和集團黨委關于召開專題民主生活會的有關精神和要求，安排布置了公司民主生活會和支部組織生活會。會議要求，要結合公司發展實際，高標準籌備、高質量召開專題民主生活會和支部的組織生活會。班子成員要聚焦典型案例，真正把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去，進行黨性分析...
近日，中國-南非企業貿易對接會暨簽約儀式在南非約翰內斯堡舉行，中國商務部部長王文濤，南非貿工部部長易卜拉欣·帕特爾，中國駐南非大使陳曉東出席活動并分別致辭。公司作為中國商務部組織的貿易促進團成員之一，參加了此次活動?！ 〈舜沃袊戏瞧髽I貿易對接會暨簽約儀式上，中國保利集團、中國誠通集團、中國農業發展集團等20家中國企業參加儀式，簽署了價值22億美元的進口貿易協議。公司與合作伙伴簽署了有關南非金屬礦產的貿易合作框架協議?！ ∧戏琴Q工部副部長菲基利·馬約拉、諾馬倫杰羅·金納、南非駐華大使謝勝文、兩國企業家代表280多人出席了此次活動。
7月21日，中材進出口公司黨委召開主題教育調研成果交流會。公司黨委書記、董事長、總經理韓瑞明主持會議并講話，集團黨委主題教育第二巡回指導組孫嘉燠到會指導，公司班子成員參加會議并交流調研成果。按照公司主題教育調研工作方案安排，班子成員圍繞高質量發展、數字化轉型、國際化拓展、合規管理、黨建紀檢等5個方面的調查研究課題，深入實地開展了11場次的調研，找出了34個問題，提出了34項解決措施。會上，班子成員圍繞調研中發現的問題、提出的意見建議和措施等開展了深入交流，進一步明確了推動高質量發展的辦法和舉措。 韓瑞明在總結講話中指出，調查研究是這次主題教育的重要內容和鮮明特色，通過調查研究真正找到問題所在、矛盾所在，提出破解的辦法推動公司高質量發展。此次成果交流會，班子成員圍繞問題提出了更加深入的意見和措施，進一步深化了調研成果，統一了思想，增進了推動高質量發展的共識，達到了真解決問題，解決真問題的目的。韓瑞明要求，要加強調研成果轉化運用，對調研對象和解決問題等事項進行回訪，抓好措施的落實和問題解決，切實把調研成果轉化為推動高質量發展、破解發展難題的實際成效。
按照公司主題教育總體安排和專題黨課實施方案，7月3日下午，公司黨委書記、董事長、總經理韓瑞明以《堅持問題導向 抓好主題教育 促進高質量發展》為題講授了主題教育專題黨課。集團主題教育第二巡回指導組組長蘇逵、組員孫嘉燠到會指導。公司黨委副書記、紀委書記李宗懷主持黨課。公司全體人員參加學習。韓瑞明牢牢緊扣主題教育“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求，緊緊圍繞高質量發展這一中心任務，從四個方面講授了專題黨課。他強調，要深刻理解開展主題教育的重大意義，牢牢把握主題教育總要求，扎實推進公司主題教育。要堅持問題導向，以主題教育為契機破解公司發展難題，以推動高質量發展的新成效檢驗主題教育成果。一是加強理論學習，不斷提高思想覺悟和理論素養，夯實堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的思想根基。二是提高站位，轉變觀念，增強干事創業激情，心往一處想、勁往一處使，共同努力，推動實現“三個轉變”。三是增強使命感和責任感，聚焦問題、攻堅克難、知難而進，積極踐行高質量發展的要求，推動效益提升和競爭力增強。四是進一步轉變作風，不斷增強紀律意識、規矩意識，始終廉潔自律、以身作則，嚴格落實執行公司的各項管理要求，以實際行動營造風清氣正、團結奮進的政治生態。韓瑞明指出，要立足眼前、謀劃長遠，把主題教育作為加油站，奮力...
主題教育開展以來，公司黨委班子成員讀原著學原文悟原理，堅持學思用貫通、知信行統一，努力把學習成果轉化為推動公司高質量發展的強大力量。5月22日，公司黨委理論學習中心組圍繞習近平總書記對集團和本行業的重要指示批示精神進行了集中學習研討。大家一致認為，習近平總書記對集團的7次重要指示批示精神，充分表明了習近平總書記對集團事業的關心和指導，對集團多年來改革發展所取得的成績給予的充分肯定。公司作為集團貿易板塊企業，要認真學習領會習近平總書記的重要指示批示精神，發揮自身貿易優勢，積極融入雙循環發展格局，擴大對外貿易規模，在集團國際化戰略上做出自己的努力，為集團建設世界一流材料產業投資集團做出新的貢獻。大家一致認為，習近平總書記站在經濟社會發展的戰略高度，對本行業做出的重要指示批示精神具有很強的前瞻性、指導性，是公司未來選擇發展道路的根本遵循。公司當前業務仍主要集中在傳統行業，競爭激烈、風險較高、后續發展乏力。為此，公司也積極進行了新能源業務的探索嘗試，但效果并未達到預期。作為班子成員要進一步增強責任意識，反思問題所在，通過以主題教育為契機，結合公司實際，深入學習研討習近平新時代中國特色社會主義思想，以學增智、以學促干，認真思考公司未來業務發展方向和領域，不斷激發出新的想法、新的成果，并堅定信心、克...
“公司2022年全員勞動生產率是多少？”“截止4月底進口煤炭的庫存有多少？”“車輛2023年預算費用是多少？”“合金業務到5月份的發貨量有多少？”……一串串晦澀難記的數字在青年員工的必答、搶答中脫口而出，時不時贏得陣陣熱烈的掌聲！為落實好公司“人人心里有數”的重點工作，教育引導廣大青年員工提升數字工作本領，立足崗位建新功。近日，公司工會、團總支組織廣大青年員工開展了“心中有數”競賽活動。來自公司各部門、所屬子公司的52位青年員工，通過筆試初賽和現場決賽兩大環節的激烈角逐，最終決出了特等獎一名，一等獎兩名，二等獎三名，三等獎五名，共計11名的“數字小能手”。公司黨委書記、董事長、總經理韓瑞明在決賽總結講話中指出，在企業，數字是工作的重要載體，數字與每個人息息相關。每個數字背后都有故事，經營過程需要數字管理，經營成果要靠數字體現。數字背后支撐的是克服困難、實現目標的工作。作為青年員工，在工作中要樹立數字理念、講好數字故事，深入挖掘數據背后的邏輯，想明白數據背后的意義，努力鍛煉扎實的數字基本功，提高履職盡責的能力和水平，圍繞公司年度目標共同奮斗、再建新功?！叭巳诵睦镉袛怠笔枪窘衲旯芾砉ぷ鞯囊豁椫攸c工作。此次活動的開展，一方面推動了“人人心里有數”工作的落實，加深了青年員工對崗位數字工作的認識和理解；另...
